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內部質量審核員培訓案例練習
案例練習一
一、填空題:
五大部分組成。
2、最高管理者應確保在組織的 和 上建立質量目標,質量目標應與
相一致 。
3、最高管理者應以 為目標,確保顧客的需求和期望得以滿足。
4、管理者代表由 指定。
6、人力資源管理包括 。
7、測量和監視主要包括 。
8、糾正措施指 。
9、預防措施指 。
10、PDCA循環指 。
二、判斷題(判斷正誤,并指出對應ISO9001:2000標準的條款)
1、所有質量體系文件在發布前需要經過批準。( )
2、管理評審是對內部質量審核的復審。( )
3、管理者代表的職責就是副總經理的職責。( )
4、合同評審工作是在合同簽定后執行。( )
5、內部溝通指上級與下級就管理體系的過程及有效性的溝通。( )
6、當文件失效或作廢時都必須將這些文件從使用場所收回。( )
7、所有質量記錄需要規定保存期限。( )
8、對人員能力的判定主要從教育及經驗方面考慮。( )
9、采購定單發放前需要經過批準。( )
10、對供應商的選擇只要價格低就可以由業務員自行決定。( )
11、采購合同屬于采購文件的一種。( )
12、采購的產品如果供應商已經驗證合格,公司可以不再重復進行驗證。( )
13、在有可追溯性要求時,公司應控制和記錄產品的唯一性標識。( )